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Experiencia del empleado

La experiencia del empleado se refiere a la implicación y la interacción del empleado con el empleador, además de su interpretación de las interacciones y el contexto que los rodea. Todo ello crea una experiencia de empleado más amplia que, a cambio, deriva en cómo se comporta y actúa en el trabajo, además de su deseo de permanecer en la empresa y la productividad general (o la falta de esta).

Lo que deben saber las pequeñas y medianas empresas sobre Experiencia del empleado

Aplicar una estrategia de creación de una experiencia positiva para el empleado puede ayudar a las pequeñas y medianas empresas a mantener a sus empleados felices, saludables y comprometidos, lo que puede tener una repercusión positiva en la retención y la motivación.

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